Ekspercka odsłona Grupy T2S

Miniony tydzień zapisał się w kalendarzu Grupy T2S pod hasłem eksperckich debat. Prezes zarządu Renata Wozba wystąpiła w roli prelegenta w aż dwóch wydarzeniach branżowych: 4 grudnia zasiadła w panelu “What goes around comes around – why it’s important to be a responsible brand” w ramach konferencji Marketing & Innovation EXECUTIVE SUMMIT 2024, natomiast 6 grudnia podzieliła się swoją wiedzą i doświadczeniem w debacie “Siła kobiet”, która odbyła się podczas Polskiego Kongresu Rozwoju w Wiśle.

Firma odpowiedzialna społecznie

XIII edycja konferencji Executive Summit organizowanej przez Hexagon Network i Mediarun odbyła się w warszawskim Hotelu Renaissance. W debacie moderowanej przez Pawła Makosza – redaktora naczelnego FashionBiznes udział wzięli Renata Wozba – prezes zarządu Grupy T2S, Bartosz Woznicki – Vice President Sales & Marketing, Board Member, CLOVIN S.A. i Małgorzata Rybak-Dowżyk – Vice President Sales & Marketing, Board Member, T-Mobile.

Prezes Wozba zauważyła, że w obecnych czasach nie tylko pracownicy, ale również klienci chcą współpracować z firmami odpowiedzialnymi społecznie. Podkreśliła również znaczenie działań CSR , a obecnie również także ESG w rozwoju przedsiębiorstw. Opowiedziała również o aktywności Grupy T2S w tym zakresie.

Od początku działalności Grupy T2S ogromną rolę przywiązujemy do działań CSR. Bez odpowiedzialności społecznej w biznesie nie wyobrażamy sobie prowadzenia firmy. Społeczeństwo jest coraz bardziej wyedukowane i chce się łączyć z firmami, zarówno producentami czy usługodawcami, którzy działają w szerokim spektrum oddziaływania na środowisko. Obecnie nasze spółki przygotowują się do upublicznienia pierwszego raportu ESG, gdzie wskażemy nasze realne działania, jakie podjęliśmy w związku normami, jakie nałożone są w obszarach: środowiskowych, społecznych oraz ładu korporacyjnego. Wśród licznych aktywności podejmowanych przez nas, na szczególną uwagę zasługuje akcja społeczna #STOPRASIZMOWIWPRACY, która spotkała się z ogromnym zainteresowaniem mediów i biznesu. Jej celem jest edukowanie o potrzebie równego traktowania każdego człowieka, bez względu na jego pochodzenie, religię, poglądy czy orientację. Podpisując kontrakty z klientami, w naszych umowach znajdują się specjalne zapisy, gwarantujące naszym pracownikom traktowanie zgodne z wewnętrzną kartą etyki firmy i prawami człowieka – podkreśliła Renata Wozba.

Stanowisko prezes Grupy T2S spotkało się z ciepłym przyjęciem pozostałych uczestników dyskusji i słuchaczy.

Leadership okiem kobiety

Z kolei 6 grudnia w Wiśle odbył się Polski Kongres Rozwoju, którego organizatorem jest Polskie Centrum Rozwoju Innowacji i Nauki. W dyskusji “Siła kobiet” moderowanej przez Margo Wieczorek – Synergy Events udział wzięły Edyta Kucharczyk – edytakucharczyk.pl, Silesian Startup Foundation, Kamila Pendyk – Instytut Spraw Cyfrowych , Renata Wozba – Grupa T2S, Instytut Spraw Cyfrowych i prof. dr hab. inż. Agnieszka Sobczak-Kupiec – Politechnika Krakowska im. Tadeusza Kościuszki .

– O roli kobiety w biznesie i nauce powiedziano już wiele. Wciąż w przestrzeni publicznej funkcjonują stereotypowe i krzywdzące liderki opinie, jakoby były one mniej efektywne. W ramach debaty w Wiśle podjęliśmy rozmowę o znaczeniu kobiet w rozwoju naukowym i biznesowym. Zwróciłyśmy uwagę na fakt, że w świetle najnowszych badań kobiety-prezesi są m.in. bardziej empatyczne, uporządkowane i gotowe do wdrożenia rozwiązań technicznych. Na przykładzie Grupy T2S opowiedziałam o rewolucji cyfrowej, w której wdrożyliśmy procesy oparte na autorskim projekcie robotyzacji, a także działaniach firmy w zakresie CSR. Podkreśliłam, że w zarządzie spółki zasiadają dwie kobiety, które budując biznes niejednokrotnie musiały zmierzyć się z nierównym traktowaniem. Duże znaczenie w budowaniu relacji biznesowych miało tu zdobycie szacunku branży, za czym stoją m.in. wyniki firmy, które nieodłącznie wiążą się z dobrą jakością zarządzania, konsekwencją w działaniu i profesjonalizmem – podkreśliła Renata Wozba.

Udział Grupy T2S w eksperckich debatach, organizowanych w ramach licznych wydarzeń biznesowych to dla Grupy możliwość dzielenia się wiedzą i doświadczeniem. Coraz więcej osób kieruje do nas zaproszenie do udziału w dyskusjach eksperckich, a temat CSR czy ousourcingu procesowego i pracowniczego budzą zainteresowanie wśród szerokiego grona odbiorców. Zapraszamy do śledzenia naszych aktywności w social media Grupy T2S!